![Photo bandeau superieur](https://buc.univ-saida.dz/admin/opac_css/temp/cms_vign/buce/large/section79.jpeg)
Détail de l'auteur
Auteur عبد الباري ابراهيم درة |
Documents disponibles écrits par cet auteur (2)
![](./images/expand_all.gif)
![](./images/collapse_all.gif)
![Tris disponibles](./images/orderby_az.gif)
![]()
texte imprimé
تحديد المفهوم-ادارة الموارد البشرية :الخلفية التاريخية والعوامل والحركات-ادارة الموارد البشرية كنظام-وضع استرانيجية للموارد البشرية-تحليل الوظائف-تخطيط الموارد البشرية-تقييم الاداء-التدريب والتنمية-تحديد الرواتب والاجور-مستقبل ادارة الموارد البشرية![]()
texte imprimé
عبد الباري ابراهيم درة, Auteur ; ناصر محمد سعود جرادات, Auteur | دار وائل للنشر و التوزيع عمان | 2014خلفية عامة عن الادارة وبيئتها الخارجية والدلالات للادارة الاستراتيجية / الادارة الاستراتيجية / رسم فلسفة المنظمة / التحليل الرباعي / بناء استراتيجيات المنظمة / استراتيجيات الاعمال واستراتيجيات الوظائف/ تنفيذ الاستراتيجيات /تقييم الاستراتيجيات / [...]