


Auteur امال بن سمشة
|
Documents disponibles écrits par cet auteur (1)



![]()
texte imprimé
-علاقة العلوم الاجتماعية بعلوم التسيير والإدارةماهية -اهمية-اهداف إدارة الموارد البشرية-أهم المداخل النظرية في إدارة الموارد البشريةالرؤية المستقبلية لإدارة الموارد البشرية إدارة الأداء-أبعاد الأداء-مشکلات عملية تقييم الأداء-خصوصية الموارد الب[...]