| Titre : | Fonction RH : politiques, métiers et outils des ressources humaines |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Paris : Pearson Education, 2007 |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-7440-7211-6 |
| Format : | 544 p. / 24 x 19 cm |
| Note générale : |
Bibliogr. |
| Langues: | Français |
| Index. décimale : | 658.51 |
| Résumé : |
L'ouvrage présente l'ensemble des missions et actions de la fonction RH, en les articulant autour des quatre grands niveaux de pratique de la GRH dans l'organisation : l'entreprise, le DRH, le RRH et le manager. Pour chaque niveau, des enjeux et des méthodes, en détaillant les outils théoriques et pratiques mobilisables. |
Exemplaires (6)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| SEG029046 | ad00326 | Livre | Fonds propre-bibliotheque centrale | Administration / الإدارة | Libre accès Disponible |
| SEG029048 | ad00327 | Livre | Fonds propre-bibliotheque centrale | Administration / الإدارة | Libre accès Disponible |
| SEG029045 | ad00328 | Livre | Fonds propre-bibliotheque centrale | Administration / الإدارة | Libre accès Disponible |
| SEG029052 | ad00329 | Livre | Fonds propre-bibliotheque centrale | Administration / الإدارة | Libre accès Disponible |
| SEG029051 | ad00330 | Livre | Fonds propre-bibliotheque centrale | Administration / الإدارة | Libre accès Disponible |
| SEG029054 | ad00331 | Livre | Fonds propre-bibliotheque centrale | Administration / الإدارة | Libre accès Disponible |
