| Titre : | الجوانب العلمية والتطبيقية في إدارة الموارد البشرية بالمنظمات |
| Auteurs : | د.صلاح الدين محمد عبد الباقي, Auteur |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | الدار الجامعية, 2001 |
| Format : | 400 ص / 24 سم |
| Langues: | Arabe |
| Index. décimale : | 348-11-127 (الإدارة) |
| Mots-clés: | إدارة الموارد البشرية؛التخطيط؛التدريب؛التنمية؛التقييم؛النظام |
| Note de contenu : |
الباب الأول:مقدمة في إدارة المواردالبشرية ف1.إدارة الموارد البشرية والكفاية الإنتاجية ف2.تطور مفهوم وتنظيم إدارة الموارد البشرية ف3.التحديات التي تواجه إدارة الموارد البشرية وتأثير البيئة عليها الباب الثاني:وظائف إدارة الموارد البشرية:التوفير والتكوين ف4.توصيف الوظائف ف5.تخطيط الموارد البشرية ف6.البحث والاستقطاب للموارد البشرية ف7.اختيار وتعيين الموارد البشرية الباب الثالث:وظائف إدارة الموارد البشرية:التدريب والتنمية ف8.تدريب وتنمية الموارد البشرية ف9.التنمية الإدارية ف10.تخطيط المستقبل الوظيفي للموارد البشرية الباب الرابع:وظائف إدارة الموارد البشرية:التقييم والترقية والنقل ف11.تقييم أداء العاملين ف12.ترقية ونقل العاملين الباب الخامس:وظائف إدارة الموارد البشرية:العلاقات الصناعية ف13.النقابات العمالية ف14.اشتراك العاملين في الإدارة الباب السادس:الاتجاهات الحديثة في إدارة الموارد البشرية ف15.نظام معلومات إدارة الموارد البشرية ف16.نظام إدارة الأفراد بالأهداف |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| DR011652 | DDA00439 | 1 | Ouvrages | 18 | Libre accès Disponible |
